バックエンドエンジニアの年収はどれくらい？将来性と高収入を目指す方法も紹介

バックエンドエンジニアの年収はどれくらい？将来性と高収入を目指す方法も紹介

IT業界を本音で語る「ユニゾンキャリア編集部」の真心です。

バックエンドエンジニアは、高度な技術習得や責任ある業務が必要とされる仕事です。 

専門性の高いバックエンドエンジニアですが、実際にほかの職種よりも高収入を狙いやすい仕事なのか、詳しく知りたいと考えていませんか？

ネット上には様々な情報があふれており、何が事実なのか分からなくなることもありますよね。

特に未経験の方にとっては、高収入を目指せる職種なのかどうかは重要な判断基準です。

1.バックエンドエンジニアの平均年収は約574万円

バックエンドエンジニアの平均年収は約574万円であり、一般的な職種と比較しても高い水準にあります。ここでは、バックエンドエンジニアの年収について、年代別および雇用形態別の詳細なデータを解説します。参照：厚生労働省

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1-1.年代別のバックエンドエンジニアの平均年収

バックエンドエンジニアの年収は、年齢と経験を重ねるごとに着実に上がっていく傾向にあります。

バックエンドエンジニアの年代別の平均年収の相場は、以下のとおりです。

年代	平均年収	キャリアの段階・役割
20代	約348万円～470万円	将来のための基礎固めを行う期間
30代	約541万円～631万円	リーダーシップの発揮や後輩育成を担う
40代	約650万円～737万円	高度な専門職や管理職としての地位確立

表を見ると、20代でのスキル習得からはじまり、年代を経るごとにリーダーや管理職へと役割が高度化していくにつれ、年収も着実に上昇していることがわかります。

このように、バックエンドエンジニアは実力と経験が正当に評価されやすい職種です。長く働けば働くほどスキルが蓄積され、それが直接収入アップにつながる将来性のある仕事です。

未経験の方も、まずは20代でしっかりと基礎を固めることが、将来の高年収への一番の近道となります。

1-2.雇用形態別のバックエンドエンジニアの平均年収

バックエンドエンジニアの年収は、正社員として働くかフリーランスとして働くかによって大きく異なります。

正社員とフリーランスの年収・待遇の違いは以下のとおりです。

項目	正社員	フリーランス
平均年収	約574万円	約905万円
収入の安定性	安定している	案件により変動あり
福利厚生	あり（ボーナスや住宅手当、社会保険など）	なし
税務処理	会社が対応	自分で対応
特徴	安定志向で、企業のサポートを受けながら働ける	高収入を狙いやすいが、自己管理が必要になる

実力次第で高収入を狙えるフリーランスに対し、正社員は安定した給与や充実した福利厚生といった、安心して働ける環境が整っています。

未経験の方はいきなりフリーランスを目指すのではなく、まずは正社員として実務経験を積むことをおすすめします。

企業でチーム開発のノウハウを学び、安定した環境でスキルを磨くことが、将来的な独立やキャリアアップの土台となるためです。

2.バックエンドエンジニアとほかのエンジニアの年収の違い

バックエンドエンジニアの年収はエンジニア全体の中でも比較的高めですが、担当する領域によって差が生じます。ここでは、フロントエンドエンジニアやインフラエンジニア、フルスタックエンジニアとの年収や業務内容の違いについて解説します。

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2-1.バックエンドエンジニアとフロントエンドエンジニアの違い

バックエンドエンジニアの年収は、フロントエンドエンジニアと比較してやや高い傾向にあります。

この差は、バックエンドエンジニアが扱うサーバーやデータベースの処理が、システム全体の根幹に関わる重要な部分であるためです。

フロントエンドエンジニアはユーザーの目に触れるWebサイトのデザインや操作性を担当し、直感的な使いやすさを追求するのが役割です。

一方でバックエンドエンジニアは、データの保存やセキュリティ対策など、目に見えない裏側の仕組みを構築します。

どちらも欠かせない役割ですが、システムの安定稼働やデータ管理に対する責任の重さが、バックエンドエンジニアの年収を高める要因となっています。

2-2.バックエンドエンジニアとインフラエンジニアの違い

インフラエンジニアの平均年収は約497万円となっており、バックエンドエンジニアよりもやや低い傾向にあります。参照：求人ボックス

インフラエンジニアは、システムが稼働するためのサーバー構築やネットワーク管理など、IT基盤そのものを支える役割を担っています。

バックエンドエンジニアは、その基盤の上で動くアプリケーションの機能やデータ処理を開発するのが主な仕事です。

しかし、最近ではクラウドサービスの普及により、バックエンドエンジニアがインフラ領域を兼任するケースも増えてきました。

そのため、バックエンドエンジニアとしてインフラ周りの知識も身につけることで、インフラエンジニアと同等の高年収を目指すことが可能です。

2-3.バックエンドエンジニアとフルスタックエンジニアの違い

フルスタックエンジニアとは、バックエンドとフロントエンドの両方をひとりでなせるエンジニアのことを指します。

担当できる業務範囲が広いため、市場価値は高く、年収もバックエンドエンジニアより高くなる傾向にあります。

ただし、フルスタックエンジニアという明確な職種として募集されることは少なく、年収の相場を一概に示すことは困難です。

バックエンドエンジニアからフルスタックエンジニアを目指すなら、フロントエンドやインフラのスキルを習得する必要があります。

自身の対応領域を広げることは、将来的にエンジニアとしての市場価値を最大化するための有効な戦略です。

3.バックエンドエンジニアの需要と将来性

バックエンドエンジニアの需要は今後も拡大し続けると予測されており、将来性は非常に明るいといえます。ここでは、IT市場の動向や技術の進化に伴うバックエンドエンジニアの役割の変化について解説します。

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3-1.IT市場の拡大とバックエンドエンジニア需要の増加

現在、あらゆる業界でIT化が進んでおり、バックエンドエンジニアの需要は右肩上がりで増加しています。

多くの企業がDXを推進しており、業務システムの刷新や新規Webサービスの開発が活発に行われています。

システム開発において、データの処理やサーバーとの連携を行うバックエンド部分はなくてはならない重要な要素です。そのため、流行り廃りに関係なく、長期的かつ安定的に仕事の案件が発生し続ける職種といえます。

未経験の方にとっても、一度技術を身につければ安定して仕事を得られる可能性が高い、堅実なキャリア選択です。

3-2.AI・クラウド時代におけるバックエンドエンジニアの役割

AI技術やクラウドサービスの普及により、バックエンドエンジニアが活躍するフィールドはさらに広がりを見せています。

AIを搭載したシステムを開発する場合でも、AIが正しく動作するためのデータ基盤やAPI連携を構築するのはバックエンドエンジニアの役割です。

また、クラウド環境を活用したシステム構築が主流となり、インフラとアプリの両面を理解したエンジニアが必要とされています。

このように技術トレンドが変化しても、その中心でシステムを支えるバックエンドエンジニアの価値は下がることはありません。

むしろ、新しい技術をキャッチアップし続けることで、市場価値をさらに高めていくことができる魅力的な仕事です。

4.バックエンドエンジニアに必要なスキルセット

バックエンドエンジニアとして活躍するためには、Webサービスの裏側を支えるための多岐にわたるスキルが必要です。

バックエンドエンジニアに必要なスキルセットは、以下のとおりです。

学習をはじめる際は、すべての土台となる「サーバーサイドプログラミング言語」の習得から着手することをおすすめします。

まずはひとつの言語を習得し、そこからデータベースやフレームワークへと知識を広げていくのが効率的な学習ルートです。

未経験の方にとっては覚えることが多く感じるかもしれませんが、これらをひとつずつ着実に身に付けていくことが成長への近道です。

すべてのスキルを最初から完璧にする必要はなく、実務を通じて徐々に範囲を広げていけば問題ありません。

5.バックエンドエンジニアの年収は低い？

「バックエンドエンジニアは年収が低い」という噂を耳にして、キャリアへの不安を感じている方もいるかもしれません。

しかし、ご安心ください。その認識は大きな誤解です。

では、なぜネガティブな声があるのでしょうか？

それは、多重下請け構造の下位企業や、決まった運用保守のみを行う環境に留まってしまっているケースがあるためです。

平均年収の高いバックエンドエンジニアですが、事前準備を怠ると年収が低い環境で働くリスクはあります。

そのため、バックエンドエンジニアを目指すなら「企業選び」と「職務内容の確認」が重要です。 

しかし、求人票の情報だけで企業の本当の実態や教育体制を、個人で見極めるのは決して簡単ではありません。 

年収が低い環境への転職を防ぐには、業界事情に精通したIT専門の転職エージェントを活用するのが確実です。 

プロの視点で、バックエンドエンジニアとして成長できる企業を見極めてもらうことが、成功への近道となります。 

自身の可能性を広げ、納得のいくキャリアを築くために、まずはプロの視点を取り入れてみることをおすすめします。

6.バックエンドエンジニアが年収1,000万円を目指す方法

IT業界で需要の高いバックエンドエンジニアは、戦略的にキャリアを積むことで年収1,000万円を実現できる可能性があります。ここでは、バックエンドエンジニアが高収入を目指すための具体的な5つの方法について解説します。

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6-1.年収1,000万円を目指すキャリアパスを描く

年収1,000万円という高い目標を達成するためには、漫然と仕事をするのではなく、明確なキャリアパスを描くことが重要です。 

まずは実務経験を1年から3年ほど積み、一人前のバックエンドエンジニアとして自走できるレベルを目指します。 

その後は、技術を極めるスペシャリストになるか、チームを率いるマネジメント職に進むか、あなたの適性に合わせて方向性を定めることが大切です。 

また、どのような企業でどのような経験を積むかという計画も、キャリアパスを描くうえで欠かせない要素です。 

ゴールから逆算して今やるべきことを明確にし、一歩ずつ行動を起こしていくことで、最短距離で目標に近づくことができます。

6-2.スキルアップ・資格取得で市場価値を高める

バックエンドエンジニアとして市場価値を高め、年収を上げるためには、継続的なスキルアップと資格取得が効果的です。 

IT業界は技術の移り変わりが早いため、常に最新のトレンドや需要の高い技術をキャッチアップする姿勢が評価されます。 

また、AWSやGoogle Cloudなどの認定資格は専門知識を客観的に証明できるため、年収交渉を有利に進める材料になります。

未経験の方や若手エンジニアには、基礎力をアピールできる基本情報技術者試験などの国家資格もおすすめです。 

このように日々の業務と並行して自己研鑽に励むことが、学習意欲の証明となり、確実な年収アップにつながります。

6-3.転職で年収を上げる

現在の会社で大幅な年収アップが見込めない場合、転職は年収を一気に引き上げるための有効な手段のひとつです。 

エンジニアの給与水準は企業や業界によって大きく異なるため、環境を変えるだけで年収が数百万上がるケースも珍しくありません。 

転職活動を行う際は、これまでの実績やスキルをまとめたポートフォリオを作成し、即戦力であることをアピールすることが重要です。 

自分ひとりで条件交渉をするのが不安な場合は、エンジニア特化の転職エージェントを利用するのも賢い選択です。 

市場の相場観を知り、自分の価値を最大限に評価してくれる企業と出会うことが、年収アップへの近道となります。

6-4.フリーランス・副業で年収を上げる

会社員としての給与だけに頼らず、フリーランスとしての活動や副業を始めることも、収入を伸ばす有効な手段です。 

バックエンドエンジニアのスキルがあれば、クラウドソーシングやエージェントを通じて、土日や平日夜間に対応できる案件を受注できます。 

副業で得た収入は貯蓄や投資に回せるほか、独立すれば働いた分だけダイレクトに収入になる点も魅力のひとつです。 

また、複数の案件に関わること様々な技術や開発現場に触れられるため、バックエンドエンジニアとしてのスキルアップにもつながります。 

本業とのバランスや税金などの自己管理能力は必要ですが、まずは無理のない範囲で副業からはじめてみるのがおすすめです。

6-5.上流工程・マネジメントへキャリアシフトする

単にプログラムを書く実装作業だけでなく、上流工程やマネジメント領域へ仕事の幅を広げることは、年収アップに直結します。 

要件定義やシステム設計といった上流工程は、システムの全体像を決定する重要なフェーズです。高い責任と能力が必要とされるため、報酬も高くなります。 

また、PMやリーダーとしてチームをまとめる役割を担うことは、組織への貢献度が評価されやすいポイントです。日常業務の中で、顧客との折衝やメンバーの進捗管理などを積極的に引き受けることが、キャリアシフトへの第一歩です。 

現場の開発業務で培った知識を活かしつつ、より経営に近い視点で仕事をすることが、高収入への近道です。

7.バックエンドエンジニアの転職はユニゾンキャリア

バックエンドエンジニアの転職を考えている方はユニゾンキャリアにご相談ください。

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7-1.ユニゾンキャリアの転職成功事例①

7-2.ユニゾンキャリアの転職成功事例②

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