SIerとSESの違いとは？契約形態や労働条件など7つの観点から徹底比較

IT業界を本音で語る「ユニゾンキャリア編集部」真心です。

未経験や新卒からITエンジニアを目指す場合、様々な職種があり、不安ですよね。

私も不動産の営業からエンジニアに転職する際、SESやSIer、自社開発など、どのような企業に行くべきか悩んでいました。

中でもSESとSIerの違いがはっきり分からない、どちらに行くべきなのか分からないという方は多いと思います。

1.SESとSIerの違いを徹底比較！

ここでは契約形態の違いから、年収や残業時間など、様々な観点からSESとSIerの違いを解説していきます。

1-1.契約形態の違い

SESは準委任契約、SIerは請負契約という契約上の違いがあります。

SESは、クライアントに対してエンジニアの技術力や労働力を提供する契約（準委任契約）を結びます。

SIerは、クライアントからシステムの設計・開発・運用を一貫して請け負う「受託開発企業」で、システムなどの成果物を納品する契約を結びます。

主に医療機関や金融機関、官公庁などの非IT企業をクライアントに持ちます。

1-2.働き方の違い

SESとSIerはともに客先への常駐がありますが、SIerは自社勤務の割合が多いです。

一方でSIerは、自社勤務と客先常駐の2パターンがあります。

SIerの客先常駐は、1年以上のプロフェクトも多く、比較的長期化しやすい傾向にあります。

SESとSIerはテレワークができる企業も多いので、調べてみることをおすすめします。

1-3.残業時間の違い

SESは残業時間が短く、SIerは長くなる傾向にあります。

SESの残業時間は20時間と、比較的短い傾向にあります。

一方、SIerの残業時間は約30~40時間と、SESと比べても長くなっています。

SIerはクライアントに対して成果物を納品する必要があるので、納期が存在することや、急な仕様変更への対応などによって残業時間が長くなるのです。

1-4.年収の違い

SESとSIerの平均年収は、それぞれ400万、465万程度になります。

IT・通信の平均年収は446万なので、SESはおよそ400万程度だと予想されます。

一方で、SIerの平均年収は465万です。

SES・SIerともにスキルアップをすることで高年収を実現することができます。

参考サイト：doda

1-5.入社しやすさの違い

SESはIT未経験も多く採用していますが、IT未経験からSIerへの入社は難しいと言えます。

SESは、ITエンジニア未経験でも入社しやすいと言えます。

また、SESは未経験者を多く採用しているため、未経験者向けの研修に力を入れている企業も多いです。

一方で、SIerはITスキルを求められることが多く、未経験からの入社難易度は高いと言えます。

SIerはシステム企画や要件定義などの上流工程を担うことが多く、ITに関する知識を前提としていることが多いことも理由の1つです。

1-6.将来性の違い

SIerとSESの将来性はどちらも高く、今後も高い需要が見込まれています。

経済産業省の調査によるとIT業界は人材不足が深刻で、2030年には最大で約79万人足りなくなる予測です。

エンジニアとして活躍していくうえで最も重要なことは、しっかりキャリアプランを練って、着実にスキルアップしていくことです。

1-7.得られるスキルの違い

SESはプログラミングなどのエンジニアスキル、SIerは上流工程に関するスキルを身につけることが出来ます。

ただし、SESの中にはスキルが身につきにくかったり、希望する案件に入れない企業が存在するので、優良企業を見極めることが重要です。

SIerは、システム企画や要件定義などの上流工程を担うことが多く、マネジメントスキルなどもつけることができます。

2.SES・SIer・社内SE・自社開発の違いを一覧で解説

ITエンジニアの選択肢として、SES・SIer・社内SE・自社開発が挙げられます。

以下ではそれぞれの特徴を一覧にしています。

	SES	SIer	社内SE	自社開発
契約形態	クライアントにエンジニア の技術力を提供	クライアントにシステム などの成果物を納品	自社のIT業務を担当	自社でシステム開発
働き方	客先常駐	客先常駐or自社勤務	自社勤務	自社勤務
残業時間	20時間程度	30~40時間程度	20時間程度	30時間程度
平均年収	400万程度	465万程度	500万程度	540万程度
未経験からの 入社難易度	◎	△	×	△～×
将来性	高い	高い	高い	高い
得られるスキル	プログラミングなどの基礎的なエンジニアスキル	上流工程のスキル	・マネジメントスキル ・上流～下流工程のスキル	・企画力 ・上流～下級工程のスキル

未経験からITエンジニアを目指す場合は、SESが最もなりやすい職種です。

未経験者を多く採用しているため、未経験向けの研修や教育に力を入れている企業も多くあります。

SESでエンジニアとしての力を付けて、優良SIerや社内SE、自社開発企業にキャリアアップをしていく人が多いです。

そのため未経験からの入社難易度は高いと言えます。

3.【結論】未経験からSESとSIerはどちらがおすすめか

SESとSIerの違いを見てきましたが、以下では「SESをおすすめする人」と「SIerに挑戦してみてもよい人」の特徴を紹介します。

3-1.SESをおすすめする人

未経験からITエンジニアに転職する方には、SESからキャリアをスタートすることをおすすめしています。

未経験の場合は、SESに入社してエンジニアとしての力を身につけながら、ステップアップするのが一般的です。

SESにマイナスなイメージを持つ方も多いと思います。

スキルアップを実現できる優良SES企業は多くあり、SESで力をつけてSIerや自社開発企業などに転職することができます。

3-2.SIerに挑戦してみてもよい人

SIer、社内SE、自社開発企業はIT経験者を中心に採用するため、未経験から転職することが難しいです。

特に社内SEと自社開発企業への転職難易度は高いです。

また未経験からの転職でも、自主的にプログラミングの学習を進めるなど、本人の努力次第ではSIerへの転職は可能です。

以下の項目に該当する方は、ぜひIT専門の転職エージェントに相談することをおすすめします。

未経験からITエンジニアになる方への最適なキャリアプランの提案や、企業の紹介、選考対策のサポートを「完全無料」で行っています。

3-3.SESとSIerの見分け方

いざ求人を見ると職種を見分けるのが難しいと感じる方は多いです。

以下ではSESとSIer企業の求人票の見分け方を簡単に解説します。

	ポイント1	ポイント2
SES	・勤務地や勤務時間が「プロジェクトによる」や「都内近郊」など曖昧	・客先常駐が多いため、従業員数に対してオフィスが小さい
SIer	・勤務地や勤務時間が明記されている	・自社勤務の割合が多く、従業員数とオフィスの大きさが釣り合っている

求人にはSESと明記されていなかったり、SIerと記載されているが客先常駐が中心の企業もあり、自力で見分けるのは非常に難しいです。

実際に求人を見てみて不安に感じる方は、IT専門の転職エージェントに相談することをおすすめします。

4.未経験からSESに転職するメリット

未経験からITエンジニアになるには、SESがおすすめだという話をしてきました。

具体的には以下のようなメリットが挙げられます。

優良SES企業に入社することで、ITエンジニアとしての力を付けて、SIerや社内SE、自社開発企業にキャリアアップすることができます。

ITエンジニアとしてスキルアップをしていくためには、1社目の企業選びが非常に重要です。

5.エンジニアの転職はユニゾンキャリア

エンジニアの転職するタイミングに迷ったら、ぜひ一度ユニゾンキャリアへご相談ください。

5-1.ユニゾンキャリアのサービス特徴

ユニゾンキャリアはIT業界専門の転職支援サービスです。

エンジニアを目指すあなたの悩みに寄り添い、ご相談から内定までを「完全無料」でサポートしています。

エンジニア経験者は市場価値が高く、書類選考などは通りやすい傾向にあります。

しかし、キャリア的に効果のある転職ができずに「あまり年収が上がらなかった」や、「思っていた働き方と違った」などの不満が出ることも多いです。

弊社アドバイザーは、企業と直接やり取りをしているため、入社する企業の情報を詳しく理解しています。

「他のエージェントでは詳しく教えてもらえなかった」「HPを見ても何をPRしていいのかわからない」といったお悩みを抱えている方はぜひ、ユニゾンキャリアまでご相談ください。

5-2.ユニゾンキャリアの転職成功インタビュー

弊社ユニゾンキャリアでは、ご相談から内定まで、「完全無料」で利用できるので、お気軽にお問い合わせください。