どうも！本音で向き合う「ユニゾンキャリア編集部」真心です。
本記事のトピックスはこちら！
- SESエンジニアの仕事内容って？
- 未経験でSES企業に入社した場合の仕事内容は？
- スキルが身に付くSES企業の特徴は？
ITエンジニアについて調べていると「SES」という言葉を目にしたことがあるのではないでしょうか。
しかし、SES企業で働くエンジニアがどのような仕事をしているのかって実際いろいろと調べてもなかなかわかりにくい…。
本記事では、SESの仕事内容をいまいち理解できないエンジニア未経験の方に向けて、SESの基礎知識から企業選びの重要性までわかりやすく解説します。
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1.知っておくべきSESの基礎知識
SESとは、IT業界における企業間で行われる業務委託型のビジネスモデルの1つです。
上記の図のように、ITエンジニアのスキルや労働をクライアント企業に貸し出しを行い、作業工数に応じてクライアント企業からSES企業へ報酬が支払われます。
そのため、SESエンジニアはクライアント企業に常駐して業務を行うことになります。
SESエンジニアはクライアント企業の仕事によって業務内容が異なり、様々な経験を積むことができます。
2.SES企業によって仕事内容は異なる
ここからは、SES企業で働くエンジニアがどのような仕事を行うのかについてわかりやすく説明していきます。
SESエンジニアが実際にどのような業務を行っているのか、具体的なイメージを掴むことができるはずです！
2-1.仕事内容は一般的なエンジニアと同じ
SESエンジニアの仕事内容は、基本的には一般的なエンジニアと同じです。しかし、担当する工程が異なります。
ここでは、インフラエンジニアを例にして解説していきます。
このようにエンジニアの仕事内容は上流工程と下流工程に分けることができ、職種によって扱う業務が異なります。
インフラエンジニアの仕事内容
- 要件定義
- 設計
- 構築
- 保守・運用
- 監視
「要件定義→設計」を主に担当する開発・システムエンジニア（SE）と、「要件定義→監視」を担当するインフラエンジニアの２つに分けることができます。
エンジニアについて知りたい方はこちらの記事をご覧ください。⇒ITエンジニアとは？【簡単図解】仕事内容や種類をわかりやすく解説
SESの場合、常駐先が開発系のシステムエンジニアか、インフラエンジニアかで仕事が異なります。
SES企業は「開発特化型」「インフラ特化型」「総合型」に分けることができます。では、それぞれの仕事内容を見ていきましょう。
2-2.開発・システムエンジニアに特化のSES企業
開発・システムエンジニアには、次のような職種があります。
開発・システムエンジニア
- 組み込みエンジニア
- フロントエンドエンジニア
- サーバーサイドエンジニア
- プログラマー
- アプリケーションエンジニア
- ゲームエンジニア
開発・システムエンジニアは、システムやソフトウェアの要件定義や設計に関わる職種です。
これらの職種のエンジニアとSESエンジニアの相違点は、正社員として社内で開発を行っているか、派遣されたクライアント企業で開発を行っているかです。
そのため、業務内容自体は通常の組み込みエンジニアやフロントエンドエンジニアなどと変わりありません。
例えば、組み込みエンジニアを必要とするプロジェクトにアサインされた場合には、その常駐先では組み込みエンジニアと同様の業務を行います。
「SESエンジニアの仕事内容はこれ！」と一言にまとめることができないのは、常駐先によって業務内容がかなり異なるためです。
SESエンジニアの仕事内容を知るためには、まずは開発・システムエンジニアがどのような仕事をしているのかを知る必要があるのです。
2-3.インフラエンジニアに特化のSES企業
インフラエンジニアには、次のような職種があります。
インフラエンジニア
- ネットワークエンジニア
- サーバーエンジニア
- クラウドエンジニア
- セキュリティエンジニア
- データベースエンジニア
インフラエンジニアは、ITインフラの設計や開発・運用を行う職種です。
SESエンジニアの場合、ネットワークを扱うプロジェクトに常駐する場合にはネットワークエンジニアと同様の業務を行います。
また、サーバー関連のプロジェクトの場合はサーバーエンジニアと同様の仕事を行います。
つまり、SES企業を選ぶことで、進みたい道を選ぶことができます。
2-4.取り扱い幅の広い総合型のSES企業
ここまで開発・システムエンジニアに特化している企業とインフラに特化している企業に分けてSESエンジニアの仕事内容を紹介しました。
しかしSES企業の中には、幅広く案件を扱っている企業も存在します。
何のエンジニアになりたいか決まっていない方は、総合型のSES企業に転職すると良いでしょう。
エンジニアの種類に知りたい方は次の記事をご覧ください⇒【ITエンジニア種類おすすめ一覧】年収や将来性などわかりやすく解説
また多くの場合、求人にどのタイプの案件が多いのか詳細を載せていることはあまりありません。
そのため、確実に自分の行きたい方向性があるのであれば、企業の詳細情報を手に入れるために転職エージェントを利用がおすすめです。
3.未経験でSES企業に入社後の流れ
実際にSES企業に未経験で入社した場合、どのような流れで仕事が進んでいくのでしょうか。
ここからは、未経験でSES企業に入社した後の流れについて解説していきます。
未経験でSES企業に入社後の流れ
- 研修期間・案件面談
- プロジェクトにアサイン
- アサイン後の一日の流れ
- 案件終了！次の案件へ
- ITエンジニアのキャリアアップ！
※これはあくまで一部の例となります。企業によって異なるため、詳細は入社時に企業にお問い合わせください。
3-1.研修期間・案件面談
SES企業では、基本的に入社後に研修期間が設けられています。
研修期間はSES企業によって異なりますが基本的に１～２ヶ月で、研修中に自社の営業やプロジェクト先とSES面談を行います。
| 面談方法 | 面談内容 |
|---|---|
| 営業面談 | エンジニアとしての方向性や案件の希望（案件の内容や勤務地など）について話す。 |
| SES面談 | クライアント企業の責任者とプロジェクトに入るかどうかを話す。面談では人間性ややる気をチェック！ |
SES面談では、未経験の場合は技術的なアピールができないためやる気があることを示すことが重要です。
3-2.プロジェクトにアサイン
プロジェクトにアサインされるまでの期間は研修期間の長さによります。
３月入社で研修期間が１か月 → ４月プロジェクトアサイン
３月入社で研修期間が２か月 → ５月プロジェクトアサイン
このようにプロジェクトにアサインされるまでの期間は企業によって異なります。
転職活動時に研修期間も確認しておくことで、プロジェクトにアサインされる時期を把握することが可能です。
3-3.アサイン後の一日の流れ
ここでは、開発エンジニアとしてアサインされたSESエンジニアの一日の流れを紹介します。
- 9:00-11:00 設計を見ながらプログラミング
- 11:00-12:00 単体テスト
- 12:00-13:00 ランチタイム
- 13:00-14:00 会議
- 14:00-15:00 総合テスト
- 15:00-16:00 チームリーダーからのレビュー
- 16:00-17:00 改修する作業
- 17:00-18:00 設計書確認・タスクの確認
※ここで紹介した一日の流れは一例であり、インフラエンジニアの場合は異なります。
3-4.案件終了！次の案件へ
案件は短いもので約一か月で終わり、長いものだと一年以上に及びます。
SESエンジニアのもとには、その案件が終了する約一か月に次のプロジェクトに移る営業から打診が届きます。
そして、案件が終了するまでの一か月の間に次のプロジェクト先と面談を行い、次の案件の準備を進めます。
3-5.キャリアアップ転職で年収を伸ばす！
エンジニア未経験から開発・システムエンジニアに特化しているSES企業に入社した場合には下流工程を担当する可能性が高いです。
たしかに一般的に開発系エンジニアは上流工程を指すことが多いのは事実です。
しかし、上流工程を担当するためにはある程度の知識やスキルが必要となり、未経験から転職した人がいきなり担当するのは難しいです。
次の記事でSESの上流工程について詳しく解説しています。必要なスキルを知りたい方はこちら⇒SESで上流工程の経験は積める？必要なスキルや上流工程に行く方法を解説
そのため、上流工程を担当するためにはSESエンジニアとして下流工程を担当することが第一歩となります。
ファーストキャリアをSESで経験を積み、セカンドキャリアで上流工程にチャレンジするのが未経験者の王道キャリアプランです。
4.SESに未経験で入社するなら企業選びが超重要！「ブラックSES企業集」
ここまで、SESの仕事内容について話をしてきました。実は、SESにはとんでもない企業が結構多いんです。
そのため、経験者からはやめとけ！と言われたりします。
今回は、そんなブラック企業についても合わせて見ていきましょう。
4-1.家電量販店やコールセンターで仕事をさせる
エンジニアの求人を見ていると、未経験でもエンジニアを積極採用している企業や、明るい雰囲気をアピールしているような求人があります。
この場合、求人や面接では「研修を積んでからエンジニアデビュー！」みたいな文言が書かれていることが多いです。
このような企業の場合、選考がスイスイと進んでいきます。
やっとエンジニアになれると思った矢先、いざ研修が始まると、家電量販店やコールセンターなどに派遣をさせられてエンジニアと関係のない業務をさせられてしまうことがあります。
このような企業ではいつまで経ってもエンジニアとしてのスキルは上達せず、そもそもITの仕事をさせてもらえないケースが大半です。
このような企業に引っかかりたくない場合には、転職エージェントの利用がおすすめです。
4-2.経歴詐称をさせる
ITエンジニア界隈では、「経歴詐称」はスキルシートに嘘のスキルを記載させたり、隠蔽させることを指しています。
SES企業がエンジニアに経歴詐称をさせる理由は、エンジニアの常駐先が決まりやすいからです。
具体的には
- 未経験者なのに「経験者」と詐称させる
- 研修期間を「経験年数」として換算させる
もし経歴詐称をさせる会社に入社してしまった場合は、すぐに転職をおすすめします。
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5.まさかの想定外！？SESエンジニア生の声
ここまで、こんな仕事をさせるSES企業には入社するな！という企業の特徴について説明してきましたが、「本当にそんな企業があるの…？」と信じられない方もいらっしゃるでしょう。
そこでここでは、実際にSES企業に転職してから思ってたのと違かったという方の声を紹介します。
5-1.業務内容が事務だった
この方は、未経験でSES企業に入社したところ、実際に行う業務が事務だったようです。
”ITのSESを未経験で入社しました。が、参画先が実際仕事の内容が事務でした。
要はIT企業に仕事をしながら独学して幅を広げていけということだったらしく、私の認識違いもありますが、イメージとは違いました。途方に暮れてます。とりあえず迷惑かかるので1年頑張ろうと思っていますが、気が遠いです。
実際資格を取れば幅広がって行くとは思いますが、どうしても将来のプランが立てられません。どうゆう勉強したらいいのかもわかりません。”
入社前のイメージと、入社後の現実のギャップに途方に暮れてしまっています。
入社後の業務があまりにもイメージしていたエンジニア業務とかけ離れていた場合、どうすればよいか分からなくなってしまう気持ちも分かりますよね。
Yahoo!知恵袋より引用
5-2.ヘルプデスク業務に派遣された
この方は、入社後へプルデスクに配属され、そこで最低でも３年はヘルプデスクで働くよう命じられたようです。
”SES企業に入社し、常駐先の会社が提供するサービスの社外ヘルプデスクの仕事の案件を頂きましたがそこに最低３年はいてもらうと言われました。
未経験は案件は断れないと言われたので面談には行ったのですが、研修の内容も取得した資格ももちろん活かせる仕事ではないですし、お話を聞く限りどうしてもエンジニアとしてスキルを高められる未来が見えませんでした。
入社したばかりですが早々に心が折れそうです。
未経験なのだからとりあえずどんな案件でも働くべきなのでしょうか？”
未経験である場合どのような案件であっても働かなくてはならないのか迷っているようです。
そもそも３年経ったら本当にヘルプデスク以外の業務をやらせてもらえるとは限りませんし、明らかに3年という期間は長すぎます。
3年もヘルプデスクで働くのであれば、別の職種につける企業に転職した方が早くキャリアアップが狙えます。
Yahoo!知恵袋より引用
6.スキルが身につくSES企業を選ぼう！
ここまで、SESの仕事内容から、ブラックな一面まで見てきました。
結局のところ、仕事内容も大事ですがブラック企業をいかに上手に避けるかです。
その上で、自分の進みたい企業に入社するようにしましょう。
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口コミ評価
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kazuki takaoka (Ream)
23:37 27 Jan 25
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uifo “w” tratjpo
11:23 26 Jan 25
転職活動期間: 約1ヶ月間担当者: 河本さんエンジニアを目指していましたが、IT業界や職種について具体的な知識がなく、どのようにキャリアを描けばいいのかも分からない状態でした。また、未経験で経歴に空白期間があったため、転職活動への不安も大きかったのですが、担当者さんにIT業界について丁寧に教えていただいたおかげで、どんなキャリアを積むべきかを明確に決めることができました。他のエージェントも並行して利用しましたが、ほとんどユニゾンキャリアさん経由で応募しました。その理由は以下の3点です。1. 親身で丁寧な対応担当者さんは非常に親切で、不安や疑問に一つ一つ丁寧に応えてくれました。希望や状況をしっかりヒアリングしたうえで、現実的かつポジティブなアドバイスをいただけた点がとても心強かったです。また、提案された求人についても、一社ずつ丁寧に会社の特徴を説明していただけたため、納得して応募を進めることができました。2. 専門性の高いアドバイス担当者が元エンジニアということもあり、現場で求められるスキルや求人を見る際のポイントについて具体的なアドバイスをいただけました。そのおかげで、求人に対する信頼感が増し、安心して転職活動に取り組めました。3. 質の高い求人IT業界の中でも、エンジニアとしての経験が積める企業のみを扱っている点が大きな魅力です。例えば、エンジニア職を謳いながらコールセンターや家電量販店への配属がある企業は取り扱わないとのことで、安心して求人を選ぶことができました。おすすめできる人：IT業界やエンジニア職種を目指す未経験の方、特に20代で在職中の方におすすめしたいエージェントです。親身なサポートと専門性の高いアドバイスを受けられるため、初めての転職活動でも安心して利用できると思います。
さわおかりく
03:46 23 Jan 25
高成田さんという方に対応していただきました。他の転職支援サービスと違い、本当におすすめの会社をいくつか絞っておすすめしていただけるところが、選択肢が多くなりすぎず目標意識を高く保てたので良かったです。
藤原有里
03:04 22 Jan 25
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7-2.エンジニアのキャリアアップ成功事例
成功者インタビューより
ー転職で叶えたかったことはなんですか？
実は、年収を上げたい以外に特に無くて…。やりたい業務もまだ全然定まっていないですし、働き方も絶対こういうのが良い！というのは無いんですよね。前職で色々エンジニアの人と知り合ったことで、エンジニアって思っていたより色んなキャリアの選択肢があることに気付いたので、これから決めていけたらいいなと思ってます！
ー選考を進めるうえで役に立った業務経験やスキルはありますか？
ネットワークの資格CCNAとサーバの資格LPICを取得したことはやっぱり評価されましたね。不器用ながら勉強した証なので。資格を勉強したときの知識も割と残っていて、そのおかげで自分が携わっていた案件の説明もスラスラできました。あと、小規模ではあるんですがリーダー経験があるので、そこも評価されました。ただ、マネジメント経験が大きく評価された訳ではなくて、業務理解度が高いからリーダーに任命された、ということを話したらそれが評価に繋がったみたいです。自分の携わっている案件や業務の内容を理解していることが、なによりも重要視されるんだなと思いました。キャリアアドバイザーの酒井さんにも業務のアウトプットは重要だと言われて、実際にその通りでした。
ー転職にかかった期間はどれくらいですか
ほんとに一瞬で終わりましたね。選考に進んで面接を受けたりしたのが5日間くらいです。選考に入る前の週に、転職相談や面接対策などをしてもらって、翌週から早速面接みたいな感じでした。なので、全部をあわせても2週間もかかってないですね。ぶっちゃけこんなに早く決まるとは思っていなかったです。でも、なるべく早く転職活動を終わらせたかったので良かったです！インタビュー中の博多屋さん
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